Pour les hôpitaux, cliniques, cabinets, services psychiatriques, institutions de soins de longue durée et organisations d’aide et de soins à domicile
Pool de personnel dédié à chaque client et administré directement par careanesth. Les collaborateurs et collaboratrices affectés/-es au pool d’un établissement de santé et sont liés/-es à careanesth par un contrat de travail. Vous déterminez leur rémunération, leur admission ou exclusion du pool.
Avec ce modèle, vos propres collaborateurs et collaboratrices affectés/-es à votre pool passent à un contrat de travail chez careanesth et peuvent être complétés en fonction des besoins par de nouvelles recrues. Vous engagez du personnel en fonction de vos besoins grâce à notre outil de planification en ligne. Chaque entreprise locataire de services détermine la rémunération du personnel ainsi que l’admission ou l’exclusion de son pool. Nous nous chargeons de la gestion des salaires pour vous.
La flexibilité renforcée du personnel vous permet de réduire les coûts de la main-d’œuvre. D’un point de vue économique, il est judicieux de ne plus intégrer les collaborateurs et collaboratrices exclusivement dans des plannings rigides, mais de procéder en partie à des fixations d’engagement de manière flexible. Dans le même temps, cela permet de renforcer la satisfaction du personnel. De nombreuses entreprises du secteur de la santé ont déjà recours à cette offre sous différentes formes et connaissent un grand succès depuis plusieurs années.